京急 子育て社員の復帰サポート 保育所探しを支援
京浜急行電鉄は、日本生命グループのライフケアパートナーズ(東京都文京区)が提供する従業員と企業主導型保育所のマッチングサービス「子育てみらいコンシェルジュ」を導入した。社員の職場復帰の壁の一つである保育所探しを企業としてサポートする取り組みで、鉄道会社の導入は初。
同サービスでは、参画する企業主導型保育所の空き状況をオンラインで検索し、従業員枠でニーズにあった保育所に直接申し込める。企業主導型保育所は定員が従業員枠と地域枠に分かれ、従業員枠は設置会社と提携企業の従業員のみ利用可能なため空きが出やすい。
また、認可外保育所は通常、施設ごとに空きの有無を問い合わせる必要があり、子どもを預けられる施設を見つけるのに苦労することが多い。
対象は京急社員。同社は今後も、社員が長期的に活躍できる企業を目指し、施策導入に取り組むとしている。
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