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JR西日本 「選択的週休3日制」25年4月導入 多様な人材が活躍できる環境整備へ

2024.09.18

 「育児短日数制度(8日)」を全職種へ

 JR西日本は13日、柔軟な働き方の実現に向けて、勤務制度の見直しを今年12月以降順次実施すると発表した。来年4月には、「フレックスタイム制」で働く社員について、実質的に「週休3日」での勤務を実現する「選択的週休3日制」を導入。

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